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突出力:不做朋友圈里的透明人
付志军更新时间:2022-10-19 18:18:27
最新章节:第15章 不愚直——到底要吃多少亏,你才知道交浅不言深开会员,本书免费读 >
你现在需要的,是强化自己的人际突出能力,否则你无法扭转“怀才不遇”的局面。本书立足于人际交往的实际,从社交败因、人设重塑、关系强化、有效社交四大层次入手,为你深解析塑造突出人际形象的关键和重要法则,这些法则将改变你思考人脉的固有方式,让你以一种前所未有的战略眼光,通过持续地改变生活中看似不经意的行为,获得更有价值的人脉关系。
上架时间:2018-10-01 00:00:00
出版社:沈阳出版社
上海阅文信息技术有限公司已经获得合法授权,并进行制作发行
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真正强大的人,都敢于“得罪人”:如何从良性冲突中获益
作者针对不同的人际关系冲突场景,介绍了一套化恶性冲突为良性冲突的科学方法。在这套方法指导下,人们可以看清自己在各种人际冲突中的真实需求,用更合理的方式来处理人际矛盾并实现个人成长,终从良性冲突中获益。励志9.5万字 - 会员
成事话术
你的职场社交宝典来啦!告别尴尬,拥抱自信,无论是面试谈判、团队建设,还是商务宴请、年会致辞,一本书搞定所有社交难题。这里有最潮的沟通技巧,最炫的表达方式,让你的每一句话都掷地有声,瞬间成为人群中的焦点。不再害怕开口,不再畏惧拒绝,用《成事话术》武装自己,开启你的社交达人之旅!无论是职场小白还是社交老手,这本书都能让你如虎添翼,轻松应对各种场合,成就你的不凡人生!快来一起get新技能,让你的生活更加励志6.2万字 - 会员
社交分寸:做个复杂世界的明白人
《社交分寸:做个复杂世界的明白人》是一本帮助你潇洒游走于各种交际场合的社交宝典。与人交往重要的是把握分寸感,亲疏有度,才能久处不厌。不管是公共场合的泛泛之交,还是相识已久的至交好友,不管是在职场上还是在家庭中,人与人之间的沟通和往来都离不开人情世故。只有懂得这些人情世故,懂得圆通处世之道,才能掌握打通社会这个名利场的钥匙。励志8.9万字 - 会员
应酬的艺术
如今的应酬已经成为一种社交的艺术,本书就是一部以饭局、酒席为主要场景的应酬宝典。无论是家庭聚餐、同学聚会、公司年会,还是请客户吃饭,在不同场合的宴会上,需要使用不同的语言、姿态以及沟通的技巧,如宴前的准备、餐桌的礼仪、祝酒词、场面话等。这是一本实用型的饭局攻略书,有场景案例,有应对技巧,极具实际操作性。励志8.3万字 人生智慧
《人生智慧》是一本以人们日常工作和生活中的重要课题——人际沟通为切入点,讲述如何为人处世的普及读物。曾仕强教授从人际关系出发,剖析了中国社会人际关系的特点、阶段、原则,并在如何发展人际关系、如何进行人际沟通、全方位突破沟通困境等诸多方面提出了切实可行的方案,揭示了为人处世关键在有效沟通这一人生智慧。只有根据沟通各方的交往情况选择合适的途径,人们才能打破关系困境,顺利化解沟通中的各种难题,实现有效沟励志8.7万字- 会员
高品质的人际沟通
本书源自中国大学视频公开课《高品质的人际沟通》,在此基础上拓展、丰富。以现代传播学、新闻学、公共关系学、演讲学、社会学等基础学科为支撑,结合当代信息传播环境的新变化,立足于解决当代社会传播与人际沟通的实际问题。本书在人类沟通的历史大视野下,说古论今;在新媒体时代的信息环境中,理性阐释;同时汲取中国传统文化智慧,思考其时代发展与历史转型,在传统与现代、科学与文化、东方与西方之间,寻求学科交叉、知识互励志23万字 超级沟通者:与所有人连接的秘密
在这本开创性的沟通指南中,作者揭示了成为这类“超级沟通者”的秘诀,论述了有效沟通的科学和艺术。没有人天生就具备这些技能,但通过后天的练习,人人都能在生活和工作中制定沟通策略、促成良好关系,成为“超级沟通者”。“超级沟通者”懂得如何听出复杂的情绪、微妙的价值判断和隐藏的观念,这些都影响着我们说出的话语和倾听的方式。我们的经历、三观、情感生活,以及我们如何看待自己和他人,这些因素共同塑造了每一次对话。励志17.3万字- 会员
圆通的人际关系(精华版)
人际关系对于任何人来说,都是十分重要的课题。一个毫无能力的人,是无法依靠人际关系成功的。而如果缺乏良好的人际关系,即便能力再强,也无法顺利获得成功。各地风土人情不同,人际关系表现也不一样。中国人的人际关系注重伦理道德规范,讲求“在圆通中分是非”,把是非分得大家都有面子,不得罪人,但也不讨好人,人际关系才可能良好。励志10.4万字 - 会员
HR十项全能:一本书搞定人力资源管理(2023版)
本书通过对企业HR管理的“体系化+职业化”这两部分内容的讲解,把规范的外资企业人力资源十大模块的理念、程序、工具、方法和模版进行了总结和分析,并专门为中小企业做了针对性的提炼和补充。书中内容既包括具体的工作方法,也包括整体方案的设计及配套的表格工具,为中小企业管理者在操作过程中“拿来即用”或“稍改即用”提供了范例和模版,具有极强指导性。作者希望通过自身24年的HR管理实践经验,为中国数千万在创业期励志14.1万字