第50章 员工薪酬及发放标准的制定(4)

4、根据测算出的员工人数和薪酬总额，计算人均薪酬、人均固定薪酬，并与市场的人均薪酬或人均固定薪酬相比较，以确保测算出的薪酬水平不脱离市场薪酬水平。

通过以上方式，是按照100%完成预期的经营...