DISC矩阵

根据一个人到底是任务导向还是人际导向，比较主动还是被动（被动的意思不是反应慢，而是他遇到事情会想一想），我们把人的行为风格分为DISC四种。如DISC矩阵所示，任务导向而且比较主动的是D特质，人际导向而且比较主动的是I特质，人际导向而且比较被动的是S特质，任务导向而且比较被动的是C特质。

首先要给各位强调的是，我们人为地去把行为风格作界定，不代表一个人身上只有D、只有I、只有S、只有C，其实每个人身上都有D、I、S、C特质，只是比例不同而已。所以我们说一个人D特质很高，只是说他的D特质相对其他特质比较突出，不代表没有其他特质。同时D、I、S、C只是特点，本身并没有好坏对错之分。

DISC矩阵