第66章 用长弃短

用人,不能单看一时一事,当要纵观全局,取长舍短。因为每个人资质不一,各有妙用;每个人优劣都有,无好无坏,只要领导者善于带领,循循诱导,破铜烂铁也能成钢。北宋司马光主编的《资治通鉴》中,就记载一段子思颇...