用人，不能单看一时一事，当要纵观全局，取长舍短。因为每个人资质不一，各有妙用；每个人优劣都有，无好无坏，只要领导者善于带领，循循诱导，破铜烂铁也能成钢。北宋司马光主编的《资治通鉴》中，就记载一段子思颇...