第4章 把员工拧成一股绳：通过团队意识施加影响力

你是否有这样的困惑：自己虽然是名义上的团队领导人，但指挥不动员工，团队成员人心涣散，自己对团队成员也没有充足的影响力。

管理者的影响力对于一个高效的工作团队来说是不可或缺的。管理者的影响力将...