燕都996囧事
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第33章 工作中的越改越多(上)

公司新来了一位很年轻的女同事,我们都叫她X,对外叫同事X。

同事X来公司的前前后后的那段日子里,公司境况比较平静,同事们都静悄悄的,是因为大领导小领导都在忙,很忙,从早上忙到晚上。同事们呢,也忙,不过,只要每周按时完成领导计划好的工作内容,到时间按时把工作的内容交上来就好,其他的,只要领导们忙起来,不找太多的事儿,都没有什么大问题,因为平时有的大多是一些小问题。同事X加入公司这个团队之后,所在的组内气氛活跃了一段时间。因为同事X刚来的那段时间,又是新员工培训,又是入职办理,底下的同事们,对新来的同事X有的好奇有的热情,大领导小领导对同事X也很是关心,时常都能看到他们之间的友好互动。

三四个月过去后,同事X觉得公司,以及所在的工作组,不管是工作氛围还是同事之间,都觉得甚好。对自己的工作充满了热情,对也是生活充满了热爱,笑起来真像花儿一样甜。

人生总是不会那么的一帆风顺,所有自己所期待的事情也许也一样,有那么的一句话说,期望越高,有时候失望就会越大。

同事X,大概到了她入职即将第四个月份之后,事情来了。公司几乎所有的人看似都在忙,忙得焦头烂额。同事X也很忙,从早上忙到晚上九点多,中午几乎都没见到过她休息。刚来那会的精神劲可是非常好的,对待工作的态度也是相当好。大领导说哪里不行,再改一下哪里的问题。要是小领导说哪里不太行,那又改一下哪里的小问题。这其中的工作交流,只当是新工作的磨合,磨合磨合,同事X想,总会有一天可以把自己的工作磨合得很好的,甚至做到毫无毛病。只不过呢,这万千的人世间,又有多少事情多数是事与愿违。磨合了几个月后,同事X发现,自己的工作,其实依然还处在磨合的路上,公司领导对底下的工作也还没有一个完全明确的模板,大家都走一步看一大步。同事X呢,磨合来磨合去,没磨合完全OK的情况下,磨合变成了摩擦,擦来擦去,就如同是擦破皮的那种摩擦,哇!老疼老疼了。都说年少少经事,年轻的同事X,她的心里感觉到特别的不舒服。

有一天的下午快要下班时间,同事X哭趴在工作桌上哭了起来。哭了很久,眼泪止不住,不停地流啊流。等很多人都走了之后,她站起来,也要回家了,几个友好的同事紧跟在她的身后,同她一起去坐地铁。

同事X带着哭腔说道:“这叫什么事啊!怎么改都改不完的!”

有一个同事对此深怀安慰,“就是,我们平时其实也是这样过来的,哎!”

有一个同事拉着同事X的手,默不作声,只看着她。

有个同事从背后的双肩背包里拿出一包维达小纸巾,将纸巾递到同事X的手上:“来,给你。”

同事X抬眼看了看这位递给她纸巾的同事,说了声:“谢谢!”

递纸巾的同事说道:“我们在外面工作,都不容易啊!”同事X这时候擦了擦脸颊,不哭了,只是在一起坐地铁的时候,一脸的沉默,怎么也高兴不起来。那几位同事其实想问一问她到底发生了什么,谁也不敢问,只隐隐约约知道了一小些事情,那就是关于工作上的“更改”问题。对于这个问题,这中间的有些同事,几乎想到了到底是因为什么事情,有的呢,则是还在一脸茫然的状态,等着改天就会知道。

第二天早上,大领导和小领导感觉不太对劲,召大家在百忙之中又开了一个会……