第53章 前台小姐
中森网络株式会社从最开始创业的4个人起步,经过大半年的发展,已然发展出了40人的规模,越来越像模像样。
它不再像过去一样只是一家小微企业,没有具体和详细的分工协作。现如今,中森网络内部已经有了财务组,行政组,人事组,运营组,市场组,技术组。
平田阳太被中森正树也正式提拔为了公司的副社长兼技术组的组长。村上英治从过去的技术组调动去了人事组,从事副组长的工作。
中川良雄继续留在了技术组,晋升为了技术组的副组长。至于财务组,行政组,人事组,市场组,运营组各组的组长,有的是从人才市场上面招聘而来,有的就直接空缺着。
各组的组员当中,也不乏一些人是刚刚从大学里面才毕业的大学生。和中森网络株式会社同在一层办公的另外一家公司,便是黑洞基金。
社长依旧是中森正树,虽然各自的工作内容和方向有所不同,但算是同属于一家旗下。
中森网络株式会社,中森正树的持股比例高达98%。其中有1%是水川静香持有,而剩下的1%是平田阳太持有。
后者属于股票期权,也就意味着中森网络株式会社只要一天不上市,那么平田阳太手上的这部分股票期权就完全不能够变现。
中森正树对于中森网络株式会社具有绝对的控制权。不但如此,他还百分之一百的持有黑洞基金的股份。
这一天,村上英治站在公司的前台,一只手还搭在了前台上面,嬉皮笑脸的对本公司的前台小姐道:“晚上,有空吗?一起吃个饭。我知道有一家的意大利菜很是不错。”
前台小姐虽然是坐着,但是一副欲拒还迎的模样道:“村上组长,这样不好吧?”
“有什么不好的?我是单身,你也是单身。”村上英治笑容不改道。
就在这个时候,前台小姐瞧见老板中森正树从公司外面是走了进来,于是就主动的站立了起身。她双手叠放在小腹前面,毕恭毕敬的朝向他就是一个四十五度的鞠躬。
“你是不是很闲啊?”中森正树瞧见村上英治在这里是有的放矢的问道。
村上英治顿时就收起了脸上的笑容,转身朝向社长同样也是一个四十五度的鞠躬,强行辩解道:“我正在对我们公司的前台小姐指导工作。”
中森正树一听他这话就知道是假话道:“我虽然没有禁止你们在公司里面谈情说爱,但是上班时间就应该做对应的事情。
下班之后,那是你们的自由时间,你们爱干什么就干什么,我管不着。你要是觉得人事组太闲,那就调去市场组多跑跑外勤。”
村上英治的双手贴着左右大腿外侧,赶紧就是朝向他来了一个九十度的鞠躬,态度认真和诚恳道:“对不起,我知道错了。”
中森正树见效果已经达到,就不再多言。“兔子不吃窝边草”这话对于自己有用,却未必就对其他人也管用。
他能够理解不少下属们因为工作的原因,从而导致无法和异性有过多的接触。于是,公司这一个场合,也就为他们提供了机会。
不过,自己理解归理解,但是不表示就鼓励这个事情。自己花钱雇佣他们来公司是为自己干事和赚钱,又不是为了替他们解决个人问题。
中森正树重新迈动脚下的步子,朝向公司的里面走了去。他此一番前来是有事情找平田阳太。
就在村上英治和前台小姐一起把老板目送进去后,是才不约而同的松了一口气。他们一方面清楚外面的经济不景气,就业困难,另一方面更为清楚公司的发展势头很好。在这里干,定然大有前途。
村上英治受到了社长的一个不大不小批评,也就不在前台这里继续逗留。他准备返回人事组去工作。
他刚转身走出两步,却听到前台小姐在他身后突然说话道:“我喜欢吃意大利菜。”
村上英治并没有因为对方答应了和自己共进晚餐而高兴。他驻足下来,面无苟笑的回头看向了她道:“好好地工作,别只想着吃。”
说完后,他重新迈动脚下的步子,还念念有词“吃什么吃”的一甩手就走了。他可在心里面清楚的很,哪怕自己当下是中森网络株式会社的正式社员,不会被轻易的开除,也不想被老板调去市场组一天到晚是累死累活的跑业务。
更不想因为刚才那一个小事情在老板的心目当中留下不好的印象,从而负面影响到自己今后在公司里面的个人前途和升职。
只要中森网络做大做强了,自己有了该有的一个地位和收入,还用担心找不到长相可爱的女孩子吗?
反之,自己要是没有该有的一个地位和收入,哪怕是长相再普通的女孩子,也不会看上自己。
就在村上英治走了之后的前台小姐,瞬间就显露出了一些失落和仿徨。自己又不是这里的正式社员,随时都有可能会被开除。
再者,像她这样的前台工作,外面有的是人可以取代自己。她来这里工作,既有赚钱的目的,也有找一个优质男的目的。
自己最初的打算是第一眼就看中了老板中森正树。可是,连她都觉得两人之间的差距太大,一准儿没戏。
与其做无用功的浪费时间和自己的青春,还不如换一个目标。恰好在这一个时候,村上英治就出现了。
加之,对方又是人事组的副组长,负责对她这种派遣人员的工作指导,考核和续聘。她的这种临时性合同是每三个月一签或者半年一签。最长时间无非就是一年。
到了时间,那就需要进行续签。如果所在的公司不和自己进行一个续签,那就会重新回到所在的派遣公司等待下一次的派遣工作。
中途要是所在公司中断了和自己的合约,不但照样需要重回派遣公司等待重新工作安排,而且还拿不到任何赔偿。
像她这种女性派遣员工,特别是长得还可以的女性,或多或少都会被一些所在公司里面的小领导性骚扰,却不敢公开反抗。这一方面是投诉不会有什么结果,另一方面就是害怕失去当前的工作。