职业生涯规划(第三版)
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模块一 职业生涯规划与职业理想

第一课 面向未来的职业生涯规划

“凡事预则立,不预则废。”生活中,面对一次旅行,我们通常要预先规划,而成功的人生旅程更需要尽早谋划。我们为什么要从事职业?规划职业生涯对个人发展有什么意义?怎样合理规划职业生涯?通过本课的学习,我们将认识到职业生涯规划对职业发展和人生发展的重要意义,制定科学的职业生涯规划,就是在构筑自己人生宏伟大厦的蓝图。

案例导入

创业梦,我的梦

马云首次接触互联网是在1995年初,这对马云来说是一个新领域的冲击。他发现当时网上没有任何关于中国的资料,出于好奇,便请人做了一个自己翻译社的网页,没想到,3个小时就收到了4封邮件。马云敏锐地意识到:互联网必将改变世界!当时的马云已经是杭州十大杰出青年教师,但是看好互联网的未来、特立独行的马云毅然下海,开始筹备创业。“当时觉得互联网不错,就找了24个人到我家里,对着他们讲了2个小时,他们没听懂,我自己也没讲明白,最后说到底怎么办?其中23个人说算了吧,只有一个人说你可以试试看,不行赶紧逃回来。想了一晚上,第二天一早我还是决定继续做,于是做了中国黄页。其实我知道,即使24个人都反对,我也会做下去!”

马云的梦想是建立自己的电子商务公司。1999年他召集了属下的18个人,并花了2个小时和他们谈自己的看法。所有人都将钱拿了出来,一共是6万美元。于是他们开始创立阿里巴巴集团。他想打造一家全球性的公司,于是取了个“洋名”。阿里巴巴很容易拼写,而且每个人都知道“芝麻开门”的故事。

马云的目标是建立一个电子商务生态系统,允许消费者和企业在线处理任何类型的业务。如今阿里巴巴已成为世界最大的网络市场。

1.马云从事过哪些职业?请说说职业对个人发展有什么作用?

2.马云规划了怎样的职业生涯之路?这对我们有什么启发?

一、命运之魂——职业与职业生涯

一个社会有各种各样的职业,有医生、教师、营业员、物流员……随着社会的发展,职业所涵盖的门类越来越广泛,职业与人们生活的联系也越来越紧密。从进入职业学校学习开始,我们就与职业结缘,了解职业知识、练习职业技能。不久的将来,我们还将以“准职业人”的身份从学校走向社会,开始我们的职业生涯。

职业与人生

从踏入社会做第一份工作开始,我们每天将有三分之一的时间在职场中度过。我们不仅要通过职业维持生活,还要通过职业实现人生的价值。

职业是指人们从事的比较稳定的有合法收入的工作。能称为职业的工作必须具备三个条件:一是有专门的分工;二是比较稳定,从事某种工作达到一定的时间;三是有一定的合法收入。

想一想

他们做的事是职业吗?

1.小张昨天当投递员,今天当收银员,明天当司机,一直在不停地变换工作。

2.小赵喜欢打篮球,这周除正常上班以外,参加了四次篮球比赛。

3.原国家队女排运动员郎平,重回国家队当总教练。

职业有着丰富的内涵,具体来说有以下几个特点:

第一,专业性。常言道:“隔行如隔山”,每一种职业都有一定的技术含量和技术规范要求。人们在从事某一种职业之前,一般要接受特定的专业知识教育,并进行专门的技能或操作训练。随着经济社会的发展,职业对专业技术的要求越来越高。

第二,多样性。俗话所说的“三百六十行”就说明了职业种类的丰富多样。随着社会分工越来越细,人们的生活需求越来越丰富,职业种类也越来越多,呈现出更加多样化的特点,这为我们规划自己的未来提供了更为广阔的空间。

第三,时代性。职业的产生和演变与时代的发展和变化紧密相关。高科技时代催生了一批批新的职业,一些传统职业则不断地被淘汰。这就要求我们适应时代的要求,不断地更新自己的知识,根据时代的变化调整自己的职业生涯规划。

知识窗

根据2015年版《中华人民共和国职业分类大典》,职业分类结构为8个大类、75个中类、434个小类、1481个职业。与1999版相比,维持8个大类、增加9个中类和21个小类,减少547个职业(新增347个职业,取消894个职业)。新增职业包括“网络与信息安全管理员”“快递员”“文化经纪人”“动车组制修师”“风电机组制造工”等。

8个大类分别是:

第一大类:党的机关、国家机关、群众团体和社会组织、企事业单位负责人,其中包括6个中类、15个小类、23个职业。

第二大类:专业技术人员,其中包括11个中类、120个小类、451个职业。该类别主要考量职业的专业化、社会化和国际化水平。

第三大类:办事人员和有关人员,其中包括3个中类、9个小类、25个职业。该类别强化其公共管理、企事业管理等领域行政业务、行政事务属性。

第四大类:社会生产服务和生活服务人员,其中包括15个中类、93个小类、278个职业。该职业分类特别关注新兴服务业的社会职业发展,主要按服务属性归并职业。

第五大类:农、林、牧、渔业生产及辅助人员,其中包括6个中类、24个小类、52个职业。

第六大类:生产制造及有关人员,其中包括32个中类、171个小类、650个职业。

第七大类:军人,其中包括1个中类、1个小类、1个细类。

第八大类:不便分类的其他从业人员,其中包括1个中类、1个小类、1个细类。

►思考:

1.上述资料体现出职业的哪些特点?

2.请结合自身实际,说说本专业行业所属的职业类别。

没有职业的人生是不全面的。职业对于我们每个人的生活、发展及自我价值的实现有着重要的意义和作用。

第一,职业是我们谋生的手段。从职业中获得的收入是每一位劳动者及其家庭成员生存和发展的主要经济来源。

第二,职业是我们与社会进行交往的重要渠道。它使我们以一定的社会角色进入社会,以较为固定的形式同外界进行交往。这种较为固定的社会交往可以使我们保持与社会的联系,不致脱离社会,也不致落后于社会。

选择职业是人生的大事,因为职业在很大程度上决定了一个人的未来。

——罗素

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2017年11月,广东省2017年中职毕业生就业分析报告指出,中职毕业生305927人,中职毕业生就业率达98.00%,与2016年(就业率98.04%)基本持平,就业形势保持平稳态势。

2017年12月27日,上海市发布2017年中职毕业生就业状况,全市76所全日制普通中职校毕业生的就业(含升学)率持续保持稳定,就业率高达98.37%,比2016年提高了0.11%。96.65%的中职毕业生对就业表示满意。

►思考:

1.上述资料说明了什么现象?

2.请结合自身实际,说说你对中职毕业生发展前景的看法。

第三,职业是我们实现人生价值的舞台,是我们的人生理想发芽破土、开花结果的土壤。每一个人都有自己的理想,理想的实现需要一定的机遇和物质条件,而职业中就蕴涵着丰富的条件和机遇,它给每一个从业人员提供了实现理想的平台。

身边的故事

新时代的工匠

进入中职学校后,初中时贪玩的张志坤迫使自己专心埋头苦学。同学们做一遍的作业,他做上两遍;舍友熬夜打牌闲聊,他熬夜打磨加工零件;他只允许自己每天睡6个小时,平日里不是在车间,便是到学校图书馆汲取知识;学习勤奋上进,训练努力刻苦,却从不张扬。2015年8月4日,张志坤以99.7分刷新了世赛数控铣项目的最高得分纪录,并以此获得该项目的金牌。然而,张志坤的成绩却只在世赛官网公布2个小时便被撤下。张志坤后来才知道,自己的夺冠无意间打破了德国、日本、韩国多年来在世赛数控铣项目轮流坐庄的局面,3国代表团推说测量仪可能出现技术故障,成绩需要重新评定。真金不怕火炼。无论是德英的还是日韩的标准,检测结果均显示,张志坤是当之无愧的金牌得主。荣誉因其“难产”更显珍贵,10天后,世赛为张志坤举行赛史上首次网络颁奖。载誉归来后,经省政府特别批准,张志坤留校任教,被聘为高级技师,成为精英班教练。如今,他对人生有了新的追求:“我要用自己所学,帮助更多学弟学妹铸就金牌人生。”

►思考:

1.张志坤从事的职业是什么?其职业有什么意义?

2.请结合你所学专业对应的职业,说说职业对你的发展有哪些意义?

第四,职业是我们为社会创造财富的途径。每个人都是社会的一分子,从出生起,我们就享受着社会给我们的福利和服务。作为合格的社会成员,我们也应该对社会有所回报,在工作中为社会创造财富。

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人生除了基本的生存需要,比如吃喝睡、安全保障之外,最重要的是劳动(工作)、家庭生活、社会交往、个人生活的要求。在这些人际社会的互动中,工作其实已经占了最大的份额,所以职业发展的好坏直接对一个人的生活品质、个人成长、家庭和谐等产生重大影响。

职业无疑在人的一生中占据了至关重要的地位,因为职业占据了人们大部分的时间,甚至在一定程度上决定着人们的生活空间和生活形态。在社会经济和科学技术迅速发展的今天,人们的职业视角逐步转移到强调发展、重视未来、创造有意义的人生上。

职业生涯与发展

职业生涯是一个人一生从事职业的全部经历,即一个人一生连续从事的职业活动的发展轨道。职业生涯发展的过程贯穿于人生的发展过程。职业生涯规划就是对职业生涯乃至人生发展进行持续的、系统的计划的过程。

从进入中职学校学习起,我们就已经站在了职业生涯的起跑线上。在职业生涯的起步阶段,认清自身条件,规划好自己的职业生涯,做好思想、知识和技能上的各项准备,迎接职场挑战,显得尤为重要。

知识窗

职业生涯的五个阶段

成长阶段:职业准备。一般从14岁或15岁开始,有的延续到18岁~28岁。主要任务:发展职业想象力,对职业进行评估和选择,接受必需的职业教育。

探索阶段:就业与择业。一般集中在18岁~28岁。主要任务:在获取足够信息量的基础上,尽量选择一种合适的、较为满意的职业,并在一个理想的互动组织或机构中获得一份工作。

确定阶段:职业生涯初期。一般从就业后一两年到40岁。主要任务:学习职业技术,提高工作能力;了解和学习组织纪律和规范,逐步适应职业要求,适应和融入组织;为未来的职业成功奠定基础。

维持阶段:职业生涯中期。一般为40岁及之后工作的一二十年时间。主要任务:需要对早期职业生涯重新评估,强化或调整自己的职业理想;调适职业方向,努力工作,有所成就。

下降阶段:职业生涯后期。一般为退休前几年。主要任务:继续保持已有职业成就,维护尊严,与青年人分享工作经验,准备退休。

二、漫漫人生需运筹——职业生涯的特点与职业生涯规划的重要性

职业生涯是人们一生职业发展、职位变迁及职业理想实现的过程,拥有成功的职业生涯才能实现完美的人生。正如在大海中航行的船只需要目标一样,只有经过规划的职业人生,才有明确的方向和强大的动力,从而使人能够客观地认识自我,明确目标定位,不断完善自我。

职业生涯的特点

要做好职业生涯规划,首先要了解和认识职业生涯的特点。从总体上看,职业生涯具有以下特点:

第一,独特性。每个人都有自己的职业条件、职业理想、职业选择,都有为实现自己的职业理想所做的种种努力,因此,每个人都有自己独特的职业生涯。

第二,发展性。职业生涯是伴随着个人的成长而发展的。每个人刚进入工作岗位、工作3年、工作10年和工作20年所经历的工作过程不一样,所在的岗位不一样,所做的工作内容也不一样,一般都处于不断发展中。

第三,阶段性。每个人的职业生涯发展过程都有着不同的阶段,可以分为不同的时期。人在不同的职业生涯阶段有着不同的目标和任务。

影响职业生涯的因素

►进取心、责任心与自信心

►自我表现认识和自我表现调节

►情绪稳定性、社会敏感性

►社会接纳程度、社会影响力

第四,终身性。职业生涯作为一个动态发展的过程,会随着个人在不同阶段的追求而不断推进,直至职业生涯结束。“老骥伏枥,志在千里”,正反映了人生晚期在职业生涯发展中的精神风貌。

第五,互动性。作为社会中的一分子,人的职业生涯是自己与他人、个体与环境、个体与社会互动的结果。

职业生涯规划的重要性

古人云:人无远虑,必有近忧。我们今天站在哪里并不重要,但是下一步迈向哪里却很重要。职业生涯规划既可以使我们充分认识自己,客观分析环境,科学树立目标,正确选择职业;又为我们提供了走向成功的行之有效的技巧与方法,并帮助我们克服职业生涯发展中的困难,让我们少走或不走弯路。

在现实中,有很多人付出了很多努力却没能取得事业的成功,原因并非是他们没有知识和才能,而是没有设计和采用最适合他们成长与发展的职业生涯规划。对自己的职业生涯做设计规划,就是将自己的理想化为现实的统筹安排,把对未来事业发展的预期转变为明确的行动步骤。职业生涯规划已成为个人就业、择业、从业、创业不可或缺的重要手段。

自古不谋万世者,不足谋一时;不谋全局者,不足谋一域。

——陈澹然

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目标规划与人生

美国哈佛大学对一群智力、学历、环境等条件都差不多的年轻人进行了一次关于目标对人生影响的调查:27%的人,没有目标;60%的人,目标模糊;10%的人,有清晰但比较短期的目标;3%的人,有清晰而长远的目标。

25年后,哈佛大学再次对这群人进行了跟踪调查,结果是:3%的人,25年间他们朝着一个既定的方向不懈努力,现在几乎都成为社会各界的成功人士,其中不乏行业领袖、社会精英;10%的人,他们的短期目标不断实现,成为各个行业、各个领域中的专业人士,大都生活在社会的中上层;60%的人,他们安稳地生活与工作,但都没什么特别突出的成绩,他们几乎都生活在社会的中下层;剩下27%的人,他们的生活没有目标,过得很不如意,并且常常在抱怨他人、抱怨社会、抱怨这个“不肯给他们机会”的世界。

►思考:

1.你怎么看待目标规划对人生的影响?

2.请结合自身实际,想想你打算成为哪一类人。为什么?

对我们中职生来说,职业生涯规划的作用具体体现在以下几个方面:

第一,帮助我们确定职业发展目标。职业生涯规划有助于我们认识自己,找出自己的特点,明确自己的优势,从而科学合理地设定自己的职业发展目标。有了目标,一个人才有奋斗的动力,才会努力去创造条件实现目标,才不会随波逐流、荒废青春。

第二,鞭策自己努力学习。职业生涯规划可以增强我们学习的目的性与计划性,明确学习的重点;同时还可以供我们对照规划评估自己取得的成绩,找到不足,找准努力的方向。

“职业生涯规划”能为你做什么?

►定目标  ►查差距

►抓机遇  ►找优势

►明定位  ►促学习

第三,引导我们发挥潜能。职业生涯规划促使我们集中精力,全神贯注于自己具有优势并可能大有作为的方面,发挥最大的潜力,最终实现成功的人生。

第四,提升我们应对竞争的能力。当今社会处在知识经济迅猛发展、科技日新月异的时代,竞争日益激烈。物竞天择,适者生存。设计好自己的职业生涯规划,有助于我们抓住发展的机会,在竞争中胜出。

身边的故事

小飞的烦恼

从某中等职业学校毕业的小飞,在学校里学的是物流管理专业。上学时小飞曾写过以创业为理想的职业生涯规划,在“文明风采”比赛中还获过奖,然而小飞认为那只是一次比赛而已。毕业时小飞被推荐到一家物流中心当物流调度员,因对这份工作不满意,他干了半年就辞职了。在这一年中,他做过物流调度员、汽车销售员,现在在一家企业当文员。他说:“毕业至今才一年我已经换过三份工作了,总觉得没一份工作适合自己。”

看到感兴趣的几则招聘信息中所列出的条件,小飞很迷惑:自己好像有不少工作经验,却又很难说达到了职位描述中的要求。想想自己微薄的薪水和狭窄的发展空间,小飞愁眉不展。

►思考:

1.小飞在就业中遇到什么问题?他怎样才能走出职业发展的困境?

2.要帮助小飞走出职业发展困境,你会给他怎样的建议?

三、成功属于我——中职生职业生涯规划的特点

制定一个方向正确、目标实在、符合实际、内容翔实、措施具体的职业生涯规划,不仅有利于指导我们在校期间如何学习,而且有利于我们实现个人的职业理想,还能帮助自己更好地适应社会、融入社会,为社会发展做贡献。“三百六十行,行行出状元”,只要有一套系统合理的职业生涯规划,相信我们每个人都能获得成功。

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随着我国教育体制的深入改革,职业教育的发展越发受到国家和社会的重视。2017年10月18日,党的十九大报告明确提出:“完善职业教育和培训体系,深化产教融合、校企合作。”2017年12月5日,国务院发布《关于深化产教融合的若干意见》。2018年3月1日,教育部等六部门发布的《职业学校校企合作促进办法》正式实施。

目前,在新时代背景下,我国职业教育已经出现快速发展、亮点纷呈的可喜局面。主要体现在三个方面:一是形成相对完备的教育结构。各级各类职业教育得以统筹发展,职业教育、普通教育、继续教育相互沟通衔接,初步构建了人才培养和成长的“立交桥”。二是呈现供需适配的教育规模。据2017年统计,全国约1.1万所中等职业学校,开设了近千个专业,近10万个专业点,基本覆盖了国民经济各领域,为世界唯一具有所有工业门类的中国经济建立了相配套的职业教育体系。三是日益提高的教育质量。据教育部官网发布的信息,中职毕业生就业率连续10年保持在95%以上,职业院校毕业生已经成为支撑中小企业集聚发展、区域产业迈向中高端的不可替代的生力军。

教育部陈宝生部长强调:我们既需要培养爱因斯坦,需要培养爱迪生,也需要培养鲁班。建设教育强国,职业教育非常重要。国家将出台法律制度,引导整个社会转变观念,对职业教育高看一眼,厚爱一分,把职业教育看成同学们人生发展的一个非常有前途的选择和途径。

►思考:

1.请结合以上资料,说说你对职业教育的看法。

2.结合自身实际,说说对自身未来发展的设想。

体现主体性

职业生涯规划是规划自己的未来,因此,要以自身的特点为规划的出发点。

我们制定职业生涯规划,首先要明确自己的理想和志向,确定自己的职业发展目标,对自己的将来有所规划。进入中职学校后,我们就是“准职业人”了,而且很快就要步入社会、步入职业的大门,这时,应该对自己的将来有所考虑、有所预期。只有明确了自己将来想要干什么,才能做出适合自己的职业生涯规划。我们应立足于整个人生来思考、规划自己在校期间的学习和生活,把自己的职业生涯规划与未来的人生发展紧密结合起来,把自己培养成有发展潜力和职业竞争力的人。

另外,制定职业生涯规划还要了解自己的特点、优势、兴趣和不足,从而对自己有一个准确的定位,既不高估自己,又不妄自菲薄,从实际出发规划自己的职业生涯。制定职业生涯规划时要与自己的个性倾向、心理特征及个人能力和特长等方面相结合。通过职业生涯规划,认清自己,充分发挥自己的特长,挖掘自身的潜力。

弱点并不可怕,关键要有正确的认识,认真对待,努力寻找弥补、克服的方法,使自我趋于完善。

身边的故事

制定职业生涯规划要“合身”

小丽身材高挑,性格外向,是一个十分开朗的女孩,从小就向往成为一名出色的“白领”。初中毕业后,小丽进入一所中职学校学习文秘专业。入校后的第一年,她便着手为自己制定职业生涯规划。她看了很多成功人士的职业生涯规划,但都觉得不适合自己。为此她请教了老师,老师告诉她,要制定出一份适合自己的职业生涯规划,首先应认清自己的性格、气质、优势、能力以及兴趣,然后还要给自己一个合理的定位。小丽在经过仔细思考后,认为自己在人际交往与沟通方面有优势,现在所学的专业也比较适合自己,决定努力学好专业技能,进一步锻炼沟通与表达能力,逐步提高英语水平和计算机操作能力,在校期间,考取文秘英语、计算机等方面的专业证书,将来在外资企业找一份文秘类的工作。就这样,她制定了一份属于自己的职业生涯规划。

►思考:为什么小丽看了那么多成功人士的职业生涯规划,却都觉得不适合自己?

突出专业性

制定职业生涯规划,要充分考虑到自己的专业优势。专业技能是我们未来就业的资本。立足于专业,注重发挥专业优势,在择业时才能更具有针对性和方向性,才能在就业市场中准确地找到自己的位置,实现自己的职业理想。

制定职业生涯规划,还要深入了解自身的专业优势,掌握专业核心技能。中职生作为专业技能型人才,不仅要学好专业知识,而且要练好专业技能,为将来的职业发展打下基础。中职生在校期间学习的知识与技能,针对性很强,不少知识能直接对应某个工作岗位,这是中职生未来的立足之本。如果能根据自身长处和专业优势规划职业生涯,顺势而为,就会在将来就业的双向选择中更具竞争优势,在未来的职场中也会如鱼得水。

身边的故事

我想当一名优秀的汽车修理技师

我叫陈小华,因为从小对汽车有浓厚的兴趣,所以我选择了跟汽车打交道的专业。我的优点是:身体很好,喜欢打篮球,动手能力强。我的家在农村,村子紧挨着国道,来往的汽车很多,以前我常常去路边的汽车修理店看修车。这也为我学习这个专业奠定了基础。现在我们学校里不但有好车,而且能打开看,还有很多进口的测试设备,所以我总是盼着上实训课。

我想当一名优秀的汽车修理技师。不管到哪儿去修车,我都会认认真真地做,我会把自己选择的这份工作当作生活中的重要部分。我会认真地对待每一辆车。我的目标是:让人们放心地把爱车送到我这儿来修理。他们取车时,还能从我这儿知道为什么会出这种毛病,平时怎样使用才能避免出这种毛病。这也算优质服务吧。

►思考:陈小华的职业生涯规划是否得当?能否体现他的专业优势?

注重实践性

制定职业生涯规划,要针对自身学习和未来职业的特点,突出实践性的导向,要把参加实训实习和社会实践,不断提高动手能力和实际操作能力,作为制定职业生涯规划的出发点。

为此,我们不仅要明确自己的职业方向,还要了解工作实践对该职业的要求,针对职业对从业者素质和能力的要求来做规划。特别是要在规划中突出对动手能力、操作能力的培养,要利用实习、实践的环节,完成所学专业与未来职业的接轨。一旦就业上岗,就是相对成熟的职业人、相对熟练的技术工人,这是我们中职生就业的显著竞争优势。因此,我们要在做职业生涯规划时就把实践环节的内容纳入其中,通过规划和落实措施,把自己培养成一个合格的“准职业人”。

提高职业素养

职业素养是从业者在职业活动中展现出来的工作态度,以及完成工作所具备的各项素质和能力。良好的职业素养是衡量一个职业人成熟程度的标志。良好的职业素养不仅包括扎实的文化基础知识和专业操作技能,还包括良好的职业道德修养和健康的心理素质,以及一定的沟通能力、团队合作意识和责任心等。对中职生而言,培养职业素养具有十分重要的意义。只有具备良好的职业素养,才能取得较佳的工作业绩,在工作岗位上建功立业,为国家和社会做出贡献。

培养工匠精神

工匠精神是指工匠对自己的产品精雕细琢、精益求精,使之更完美的精神。工匠精神的目标是打造本行业最优质的产品,其他同行无法匹敌的卓越产品。工匠精神就是追求卓越的创造精神、精益求精的品质精神、用户至上的服务精神。

当今社会很多人心浮气躁,追求“短、平、快”带来的即时利益,从而忽略了产品的品质灵魂。因此我们需要培养工匠精神,打造自己的核心竞争力。坚持“工匠精神”的企业,依靠信念、信仰,追求卓越。这个过程,精神是完完全全的享受,也是正面积极的。

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劳模精神的核心是工匠精神

劳动模范是广大劳动者的先进代表,每一个时期的劳模,都是那个时代的精神符号和力量化身,劳模精神也就被赋予了时代的内涵和元素。新时期的劳模,他们是改革的先锋、现代化建设的主力,与以往相比,更闪耀着新的特征,既体现了勤劳之美的精神原色,又展示了创造之美的价值升华。当今时代,是一个更加注重精细品质、独特体验的时代。企业对高精尖、炫彩酷的追求,同工匠精神不谋而合。工匠精神成了劳模精神的新内涵,工匠精神是实干、创新、专注、执着、精益求精,是各行各业的人都可践行的行动指南。

学以致用

[课堂活动]

活动1:各抒己见

几个学生畅谈未来的职业生涯规划:

A同学:我一入学就有规划,但总觉得计划不如变化快,我现在已经在企业实习了,在三到五年内,我会在营销岗位上锻炼自己,之后我准备创业。

B同学:我只有一个目标——毕业三年后成为部门主管,五年后成为公司主管。

C同学:我希望用几年时间的积累让领导信任我并给我更大的舞台。

D同学:走一步看一步,把自己要做的事情做好就行。

E同学:如果发现工作不适合自己,那就换呗,干吗要做规划!年轻就是资本!

讨论:职业生涯规划真的这么重要吗?

活动2:撕纸悟人生

活动内容:

(1)在白纸条上画一个长线段。在起点上写上你的出生日期和和年龄0岁,在终点上标注出自己预测的终止年龄。

(2)在线段的适当位置上标注出你现在的年龄,并将这之前的线段撕下来。

(3)然后在剩下的线段下写出你认为今后的人生中最迫切想要实现的三件事。

(4)在线段的适当位置上标注出你想功成名就的年龄,然后将这以后的线段撕下来。

(5)剩下的部分有多少?你手中拿的这段时间是什么?(我们可以用来努力学习和工作的时间)

活动要求:小组每个人都要参与,每组推选代表进行分享。

讨论:通过参与活动,你有何感受?我们该怎样利用有限的时间让生命精彩绽放?

活动3:描绘自己的生命历程

活动内容:请在纸上画三个圆(分别代表过去、现在与将来),代表自己的生命历程。

活动要求:

(1)给每个圆涂/写上自己所认为的颜色。

(2)每个圆里,注明这个阶段所发生/将发生的重大事件是什么,如最伤心、最快乐、最难忘、最艰难、最遗憾、最郁闷、最期待的……

(3)展示表述自己的生命历程。

讨论:通过参与活动,你有哪些感受?你怎样看待职业生涯规划对生命历程的意义?

[课外拓展]

1.访一访

走访事业发展较好的校友,看看他们是怎么看待职业生涯规划的。重点了解在他们的职业发展历程中,在校期间的职业生涯规划对他们的成功有哪些帮助。

2.想一想

与已毕业、就业的校友组织一次郊游或其他活动,在郊游或其他活动中增进彼此的交流,了解职业生涯规划对其成长和发展的重要作用,思考应当怎样规划自己的职业生涯。

3.写一写

职业生涯规划对我们的职业发展和人生发展有哪些重要意义?

[思考职业与人生]

1.中职生的职业生涯规划具有哪些特点?

2.制定科学的职业生涯规划对我们目前的学习与将来的就业有什么帮助?