第61章 （延长上班），不算加班
李飞开口道：“如烟啊，我听见外面动静比平常的大，又出了什么事。”
李飞瞥了外面，这段时间自己太过忙碌，睡眠不足，以至于不怎么关注。
“李总，您贵人多忘事，大家快下班了，现在可能在整理工作内容吧...”
当然，柳如烟知道他们在收拾自己的东西，到店下班打卡走人，可如果这么汇报，这李飞估计又要抽风了。
“下班？”
李飞看了眼手上的浪琴，现在也才7点25，还差一个多小时，怎么就下班了。
短暂思考过后，李飞这才想起，今天是周五，比平常时间早一个小时。
本来中翔公司一开始是上5休2，每周五提前一小时，后来张经理对公司大变革，周六也需要上班了。
直到周日，才可以休息一天。
李飞看着办公桌上那么多未处理的事项，双眼微微眯起。
外面的声音越来越清晰，李飞更是能听到一些人迫不及待回家了。
公司这么多要紧的事没处理，他们就这么着急下班了。
自己在这里累死累活，他们哪里的脸皮下班，更何况现在离七点半还有几分钟，这就欢呼雀跃的要走了。
如果晚上那些闹事的再来公司，谁来处理，出了大事谁来负责？
李飞神色肉眼可见变得难看，公司给他们发工资，养活他们。
一点感恩的心都没有，反倒是下班这么积极。
“准备一下，待会让各部门主管下达通知，公司近日突发一系列情况，下班时间改为晚上十点半。”
柳如烟询问道：“李总，这是否算做加班时间。”
“不算加班，就说延长上班时间，和平常一样。公司一个月发那么多钱，还想要加班费，白养活他们了。”
“好的，我这就去说明情况...”
柳如烟刚准备走，李飞就叫住了她，这样的任务通知。
如果让秘书去下达，根本没有威信，即便说了，估计那帮顽固的老员工也不同意。
“你别管了，一会儿我出去说..”
说罢，李飞离开办公室，到员工区域下达通知，随后回到办公室。
用中翔公司企业软件，以首席运营官的职位，在公司群发了通知通知。
【鉴于公司张经理外出出差，公司出现诸多未解决事项，其中包含内部员工管理，斗神游戏项目，游戏充值突发事项，政府官方审查等一系列问题。】
【现在要求公司所有部门，员工下班延迟3个小时，截至到晚上22：30，届时所有员工正常下班。】
这两条通知一发，公司群里当即陷入了沉默，本来已经收拾好了东西，即将准备回家了。
有些人还约好一起吃饭，看电影，办沙龙，开party。
现在一道命令下达，所有人都得等十点半才能回家了。
一时间，负面情绪瞬间在公司内部传播，几乎每一个看到通知的员工都十分郁闷。
“张经理才不在公司几天，这李飞就要改工作时间了。”
“说什么突发众多事项，明明就是他能力不达标，强行被领导提上去，纯纯关系户。”
“就是，之前怎么没发生这类事件，上一任首席官林川，经营好好的，突然就换了。”
“直接空降，不知道是哪个领导的亲戚，不仅架子大，说话动不动斥责。”
“这也就罢了，结果连业务能力都不行，强行留下咱们加班，这算什么。”
“以前那个运营官干的好好的，怎么就突然换人了，高层是不是成心跟咱们过不去啊。”
“那个林总对咱们是挺好，可是公司不挣钱啊，站在他们的角度，权衡利弊。”
“肯定得找个有利用价值的，谁管你员工过得好不好，能活着不就行了。”
“唉，这叫什么事儿啊。”
“李飞，我草称马乐个抽福！！！”
“小声点，别让他听见，不让又狗叫，有事儿大家一起扛呗，又不是一个人。”
一分钟过去，两分钟过去，，，，三分钟过去，群里没有人回复。
大家似乎没看见一样，都默契的不回复消息。
直到一位主管发了一句收到，其他人才陆续跟了消息。
：收到
：收到飞总
：草泥马---已撤回
：不是我
：收到
：收到，碧阳的婉仪，初升的东曦
：收到，飞总...
随着群里出现一个个消息的出现，李飞这才满意。
虽说群里有些话不明白是什么意思，但好在没人在群里公开对抗。
否则自己就不好做了，而且，一旦有一人站出来反对。
后续就会有越来越多的人站出来，届时公司更加难以管理。
因此，给他们超额的工作量后，还要适当给些甜头，过了一个礼拜，一个月后，基本没人会关注这件事了。
李飞随即又发了两条通知。
【鉴于公司内大家辛勤上班，公司将发出50张公交卡，届时工作出色者可以免费领取】
【公司员工之间还可互相监督，若有背后诋毁，发出消极言论者，可以举报。】
随着通知的发出，相比之前，公司内部的声音确实小了一些。
然而，依旧有人不买账，尤其是那些七点半下班，准备回去的人。
一个个私下讨论，背后蛐蛐李飞，指责他挑拨离间。
加班费都不给，给个公交卡就把人打发了。
一些眼疾手快的员工，当即拿出手机录音，将其悄悄录下。
李飞看着公司群，嘴角露出满意的弧度，自己从底层爬到这个位置，怎么可能没些手段。
既然这些员工对自己不满，那就将矛盾转移给他们自己。
设置些微不足道的奖励，让他们自己去争。
争得多了，自然没人管公司公不公平了。
况且加班费的费用可不少，数百人的体量，加起来可不是一个小数目。
50张公交卡偷换概念，让他们相互争去。
虽然省下来的加班费，不会进入自己的口袋，可也不能让他们占了便宜。
这些人不是铁板一块么，都合力对付公司，那我直接给你们权力，互相举报，成功的有奖，这样下去，看你们还怎么铁板一块。
柳如烟将一切看在眼里，即便公司还有很多没解决的事情，可也没必要让所有员工都留下来吧。
而且公司项目复杂，并不是所有加班的人都有事做。
有些人可能待一晚上都什么没做，完全没有加班的必要。
而且让大家强行加班，还没有加班费，肯定会造成员工的不满。
“这个狗男人，下次往你饭里放死蜘蛛...”