本章将进行研究文献系统回顾和评述,分析领导理论及VUCA环境下领导有效性的研究现状及研究缺口。通过对领导理论发展演变的回顾和梳理剖析,从传统的领导特质理论、领导行为理论、权变领导理论到新型领导理论的发展,尤其是VUCA环境下更突出和显著的领导行为,比如变革型领导、水平型的共享领导以及平衡矛盾的悖论式领导等研究现状的分析,总结当前领导研究的缺口,为后续研究主题的提出及进一步研究提供理论基础。