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第52章 推广

“哦?无痛分娩?”

何主任关腹的动作微微一顿,她诧异地抬头看了程安一眼,问道,“你怎么会关注到这件事上来?”

所谓的“无痛分娩”,在医学上更精确的称呼是“分娩镇痛”。

它是一种通过各种手段减轻甚至消除产妇分娩时疼痛的技术。

分娩镇痛可以让产妇们不再,或者减少经历疼痛的折磨,让她们在时间最长的第一产程(也就是宫口扩张这个阶段)得到休息。

只有这样,当产妇的宫口完全打开时,她们才能以更佳的状态迎接分娩的挑战。

在程安的梦境中,无痛分娩已经是一项非常成熟的技术了,普及面非常广。

然而在现实中,他却发现除了少数理念先进的医院开始引入这项技术外,大多数医院仍然对其弃之如履。

即便是东江医院,虽然也引入了无痛分娩,但分娩镇痛率仍然不足50%,而这一数字在发达国家却高达95%以上。

国人常以“钢铁是怎样炼成的”来勉励自己和他人坚韧不拔、吃苦耐劳。

因此在面对产痛时,许多人也愿意选择精神安慰,而拒绝使用医疗干预,这不得不说着实是有些滑稽。

“领导,我们产房的分娩量这么大,但夜间分娩却常常没有分娩镇痛,甚至白天的无痛率也不高。所以我们的剖宫产率一直居高不下,而满意度也因此始终提不上来。我觉得当务之急还是提高我们的分娩镇痛率。”

程安一边配合着何主任的操作,一边冷静地陈述着自己的观点。

顿了顿,他又说道:“而且,至于科研方面,虽然我对产房的具体情况还不太了解,但我想如果我们能在分娩镇痛方面走在全国前列,那么相关的文章和课题自然会源源不断地涌现出来。”

“比如《分娩镇痛与产程进展的关系》,《分娩镇痛与剖宫产率的关系》,《分娩镇痛的时机》等等……”

说道最后,程安的语气也越来越高昂,语气中充满了期待,就像是在画一张香喷喷的大饼。

而这大饼毫无疑问是正合何主任的老胃,她眼前一亮,仿佛发现了新大陆,连连点头道:“诶?小程,你这想法倒是不错!不错,很不错!”

说话间,她的动作又快了几分,显然被程安的提议所触动。

但略作思考,她又有些发愁,蹙眉道:“可是分娩镇痛在我国实行的经验还是太少,其中的风险难以把握,又没有大数据可循,万一出了点啥事……那就很麻烦了。所以,这件事是不是应该慢慢来,稳扎稳打?”

两世经验,程安在这个问题上有着无人可比的发言权,因此他看着何主任一副顾虑重重的样子,也有些恨铁不成钢,顾不上尊老爱幼了。

他深吸一口气,不客气道:“领导,要是有例可查,那别人还轮得到您发文章做课题么?”

“正因为现在这件事是一个挑战,是一个空白,我们才有机会去填补,去创新!”

“而且您放心,分娩镇痛在国外已经施行了这么多年,技术成熟,效果显著。我们国人的体质只会更好,对疼痛的耐受更强,没理由我们做不到。”

“至于风险,什么医疗操作没有风险?关键在于我们如何管理和控制风险。只要事先详细告知分娩镇痛的各项风险,让患者充分了解并自主选择,我们就不会有什么过错。”

“而且,我相信以我们团队的专业水平,我们只会做的更好!”

“难道您不这么认为吗!?”

程安的语气信誓旦旦。

而何主任听着程安的话,眼神也慢慢变得坚定起来。

事实上,分娩镇痛的普及率无法上升确实是有多方面原因的。

一者是老百姓对分娩镇痛的需求尚未被充分激发,所以医院也无所谓。

但程安可以预见的是,随着老百姓认知的越来越高,未来大家对无痛分娩的需求将会激增,如果医院无法及时提供这项服务,那么分娩量很可能会因为患者的流失而断崖式的下跌。

而另一方面,就是产科医护和麻醉的合作和认知问题了。

有些产科医生对分娩镇痛持保守态度,认为它会延缓了产程的进展,甚至还有着各种各样令人不喜的副作用,比如发热、恶心呕吐,又比如小概率的皮下或硬膜外血肿,甚至更严重的神经损伤风险。

而麻醉医生则面临着工作负荷过重的问题,他们不愿意在本就已经紧张忙碌的工作中,再另外承担分娩镇痛的任务和风险,哪怕有额外的收入。

此外,一旦分娩镇痛效果不佳或产程进展不顺利,有些产科医生还还喜欢把“生不了”的锅甩给麻醉医生。这无疑加剧了两者之间的紧张关系。

总之,分娩镇痛普及的困难是多方面的,但意义也是重大的。

程安知道这项技术能够为产妇带来实实在在的好处,既能减轻她们的痛苦和恐惧,又能提高她们的安全和满意。

因此他据理力争。

而何主任对此虽然无可无不可,但程安的话却是屡屡说到了她的心坎儿,让她有些心动。

略作思忖后。

何主任的嘴角勾起了一抹笑意。

她温和笑道:“小程,你这孩子倒是挺有胆识的嘛!不过你说得也有道理,风险与机遇并存,我们不能因为害怕风险就止步不前。”

“不过,”她话锋一转,又补充道:“要推广无痛分娩,还是得先做好充分的准备。我们得先好好研究研究,制定出一套适合我们的全流程无痛分娩方案。”

程安点头赞同:“领导您说得对,我们要先做好充分的准备,但我相信只要这项技术能够大力推广,一定能够让更多的产妇受益。”

何主任满意地点了点头,“好,小程,那这件事就交给你去负责了。”

“你回去后,先制定一个详细的计划,然后我们再一起讨论讨论,看看怎么具体实施。”

“好,领导。”程安郑重答道。

事实上昨夜他对于其中的大致方向已有思考。

他相信这件事无论对他,还是对患者来说,都是双赢。

但具体怎么实施,确实还要从长计议。